PENGARUH KEPEMIMPINAN, KOMPETENSI DAN KEDISIPLINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KELURAHAN DI KECAMATAN BUNGORO KABUPATEN PANGKEP
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan, kompetensi,dan kedisiplinan Terhadap Kinerja Pegawai di Kantor Kelurahan di Kecamatan Bungoro Kabupaten Pangkep. Populasi dalam penelitian ini yaitu Pegawai di kantor kelurahan yang ada di Kecamatan Bungoro Kabupaten Pangkep. Dimana sampel yang dipilih sebanyak 30 orang pegawai dan dipilih secara acak. Metode analisis yang digunakan yaitu analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial dan simultan variabel kepemimpinan, kompetensi dan kedisiplinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai di kantor kelurahan di kecamatan Bungoro Kabupaten Pangkep.
References
Anthony dan Govindarajan. 2005. Management Control System, Edisi 11, Buku 2 Penerjemah :
F.X. Kurniawan Tjakrawala, dan Krista. Jakarta
A. Anwar, Prabu Mangkunegara. 2009. Manajemen Sumber DayaManusia.Bandung : PT. Remaja
Rosdakarya.
Aritonang, Keke T. 2005. Kompensasi Kerja, Disiplin Kerja Guru dan Kinerja Guru SMP Kristen
BPK PENABUR Jakarta. Guru SMP Kristen 1 BPK PENABUR.Jakarta : Jurnal
Pendidikan Penabur No.04. Th.IV. Juli 2005.
Armstrong, M. 1998. Performance Management.England : Clays, Ltd. St. Lves ple.
Aruma, Sutiko, Analisis Pengaruh Kompetensi, Motivasi, Disiplin, Kepuasan Kerja dan Remunerasi
Terhadap Kinerja PNS, MADIC, Vol.1 No.1, Oktober 2015. Salemba Empat.
Aziz, Nofriandi. 2014. Pengaruh Kepemimpinan Dan Kompetensi Terhadap Kinerja Karyawan
PDAM Kota Padang. Serang : Fakultas Ekonomi dan Ilmusosial Vol.1 Universitas Serang
Raya.
Benardin, H. John and Joyce E. A. Russell. 1998. Human ResourcesManagement: An Expriential
Approach. Series In Management. NewYork : McGraw-Hill.
Bhuono, Agung. 2005. Strategi Jitu Memilih Metode Statistik Penelitian dengan SPSS.
Yogyakarta: C.V. Andi Offset.
Fiedler, Fred E. 1967. A Theory Of Leadership Effectiveness, New York : Mcgraw Hill Book
Company.
Hani, Handoko. 2008. Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: BPFE.
Malayu,
Moeheriono. 2012. Pengukuran Kinerja Berbasis Kompetensi. Edisi Revisi.
S.P., Hasibuan. 2005. Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Revisi. Jakarta: Bumi Aksara.
